Unternehmensprofil

Firmenüberblick

28 Jahre Erfahrung in der Metalli ndustrie

300 gut ausgebildete Mitarbeiter | Kein MOQ erforderlich | 10 Druckguss maschinen

Betrieb seit 1997
Logo Emblem Industries Co., Ltd wurde 1992 in Dongguan, Guangdong, China, gegründet und hat sich in den letzten 28 Jahren einen Ruf als Marktführer in der Medaillen industrie erarbeitet. Wir besitzen jetzt Produktions stätten mit rund 300 Mitarbeitern.

Lieferung bekannter Marken
Seit mehr als zwei Jahrzehnten sind wir der zuverlässige Lieferant für unsere bekannten Kunden auf der ganzen Welt (haupt sächlich in den USA, Großbritannien und Japan), einschl ießlich Walt Disney, Universal, NFL, Hard Rock, Harley-Davidson und PGA & WPGA.

Ein ISO-zertifiziertes Unternehmen
Wir haben die ISO 9001 Qualitäts management und ISO 14001 Umwelt managements ystem Zertifizie rungen erhalten.

Kein MOQ erforderlich
Wir können eine breite Palette von Material optionen zur Verfügung stellen, um die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen, einschl ießlich Zink legierung, Kupfer, Messing, Eisen, Aluminium, Edelstahl und mehr. Wir haben unsere eigene Fabrik für Nacken bänder und Galvanik. Darüber hinaus haben wir 10 Druckguss maschinen. Die monatliche Kapazität von Metallen kann 1,5 bis 2,0 Millionen Tonnen erreichen. Darüber hinaus ist kein MOQ erforderlich.

Beginnen Sie heute mit der Beschaffung
Wenn Sie an unseren Produkten interessiert sind, kontaktieren Sie uns bitte heute.

Grundlegende Informationen

Gesamtkapitalisierung
US $2.000.000 bis 2.999.999
Jahr der Gründung
1997
Mitarbeiter insgesamt
250 bis 299
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
 Hersteller

Handelskapazitäten

Jährlicher Gesamtumsatz
US $10.000.000 bis 14.999.999
Exportprozentsatz
90 Prozent bis 94 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
LOGO EMBLEM
Zahlungsbedingungen
T/T or L/C
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Große Produktlinie, Käufers pezifi kationen akzeptiert, ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
No MOQ requirement
Großkunde
Disney, Hard Rock Cafe, Nike, Football Club, NBA, Universal, NFL, Harley Davidson, PGA, WPGA
Exportmärkte
 Asien ,  Austral asien ,  Mittel-/Südamerika ,  Osteuropa ,  Mittlerer Osten/Afrika ,  Nordamerika ,  Westeuropa

Details zur Unternehmensregistrierung

Eingetragenes Unternehmen
东莞约瑟金属制品有限公司
Registrierungsnummer
91441900056832877X
Adresse der Unternehmensregistrierung
东莞市樟木头镇裕丰社区莞樟东路390号
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.

Prod.-Kapazität

Fabrikangaben

Fabrikgröße
20000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
850 bis 899
Anzahl der QC-Mitarbeiter
20 bis 29
Jahr der Gründung
1992
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
20 bis 29
Adresse
Yufeng Zone, Zhang Mu Tou Town, Dongguan, Guangdong, China

Sonstige Produktionskapazität

Verwendete Materialien/Komponenten
In der Fabrik werden über 20 Arten von Maschinen eingesetzt. Technologie aus Taiwan und Einrichtungen vom chinesischen Festland
Maschinenpark/Produktionsprozess
Gravier maschine, Ätz maschine, Stanz maschine, Stanz maschine, Backer, Schleif maschine, Polier maschine, Platten ausrüstung und Injektion maschine
Standortvorteile
Die direkte Kommunikation mit uns bringt Ihnen eine schnelle Lieferung und einen Rabatt von mindestens 10-20%. Die Qualitäts sicherung verwendet MTD-105D AQLII 1.0 Dur-und 4.0 Minor-Levels. Die Lieferung erfolgt in der Regel innerhalb von zwei Wochen. Es gibt keine Mindest bestell anforderungen und wir akzeptieren flexible Zahlungs bedingungen

Qual.-Kontrolle

Sonstige Qualitätskontrolle

Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Qualitäts kontrolle
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Qualitäts kontrolle entlang des Produktions prozesses.

F&E-Fähigkeit

Sonstige F&E-Fähigkeiten

Verwendete Maschinen und Ausrüstungen
Gravier maschine, Ätz maschine, Stanz maschine, Stanz maschine, Backer, Schleif maschine, Polier maschine, Platten ausrüstung, Einspritz maschine
Patente und Copyrights
Wir sind lizenziert für die Herstellung und den Vertrieb von Souvenirs für die Weltmeister schaft 1998 und die 21. Universität Peking 2001.
Standort der Einrichtungen
Dongguan, Guangdong, China
Verfahren und Praktiken
Jeden Monat werden durchschnitt lich fünf bis zehn neue Artikel entworfen. Die Designer sorgen dafür, dass Design, Materialien und Ausstattung der Prototypen Ihren Standards entsprechen.

Profil der Unternehmensregistrierung

by TÜV SÜD

Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von TÜV SÜD, einer externen Kreditauskunftei

Haftungsausschluss lesen
Eingetragene Adresse
No.390 East Guan Zhang Road,Yu Feng Community,Zhang Mu Tou Town,Dongguan
Gründungsdatum
2012/11/26
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Dong Guan Municipality
Registrierungs-Nr.
91441900056832877X
Genehmigtes Kapital
HKD20,000,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Luo xing cheng
Geschäftsumfang
Herstellung und Verkauf von Medaillen, Trophäen, Typenschildern, Golf zubehör, Schreibwaren, Haushalts waren, Dekorationen, Tags, Gedenk medaillen, Formen, Flaschen öffner, Schlüssel anhänger, Foto rahmen, Kennzeichen rahmen. (Vorbehalt lich des Gesetzes zur Genehmigung des Projekts, genehmigt von den zuständigen Abteilungen, bevor sie Geschäfts tätigkeiten ausführen können)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
2032/11/26
Aktionäre
LOGO EMBLEM INDUSTRIES COMPANY LIMITED

Bericht zur Bewertung der Lieferantenfähigkeit

by TÜV SÜD

Dieser Lieferant wurde vor Ort geprüft von TÜV SÜD , einer externen Prüfgesellschaft. Die Bewertungen der Lieferantenfähigkeit bieten einen Überblick über die Lieferant sowie detaillierte Informationen über Exportmärkte, wichtige Kunden und Unternehmensfotos.

Haftungsausschluss lesen

Grundlegende Informationen

Factory name
Logo Emblem Industries Co., Ltd.
Factory and audit location
No.390, Guanzhang E.Rd., Zhangmutou Township, Dongguan City, Guangdong Province, China
Audit Date
21-Nov-17
Supplier name
Logo Emblem Industries Co., Ltd.
Registered company name
Logo Emblem Industries Co., Ltd.
Supplier location
No.390, Guanzhang E.Rd., Zhangmutou Township, Dongguan City, Guangdong Province, China
Business Registered address
No.390, Guanzhang E.Rd., Yufeng Administration Zone, Zhangmutou Township, Dongguan City, Guangdong Province, China
Business registration number
91441900056832877X
Products being produced in the company
Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.)
Validity period
27/November/2012 to 27/November/2032
Supplier&factory relationship
Wholly Owned

Allgemeine Informationen

Business type
Industry and trading
Type of ownership
Private Owner
Bank account number
2010025709200181361
Number of staff
294
Factory size
5,900 square meters
Brand names
NA
OEM capability
Yes
Year company was established
2012
Total capitalization
USD1,024,000
Type of products
Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.)
Company building information
Lease Agreement
Factory buildings
12 main buildings in total, including ten for production and warehouse, one for office, one for canteen, showroom and training center.
Patent situation
NA
Company development/expansion plans
NA

Handelskapazitäten

Export license
44199479BS
Product export percentage
100%
Foreign trade staff
9
Accepted language
English
Total revenue (previous year)
Confidential
Total export revenue(previous year)
Confidential
Estimated export revenue (current year)
Confidential
Trade agents employed overseas
No
Nearest airport & distance by road from airport
70 minutes by car from the assessed factory to Shenzhen Bao'an airport
Average lead time
15~40 Days
Payment terms
FOB/ CIF
Payment type
L/C/ T/T/ Credit Card/ Cash/West Union/Money Gram/Paypal /Moneybooker
Major customers
Confidential
Current export markets/countries
North America, Europe, Eastern Asia, South Asia and Oceania
Marktvertrieb
Markt Haupt Produkte Einnahmen(USD) Gesamteinnahmen(%)
North America Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.) Confidential 65
Europe Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.) Confidential 15
Eastern Asia Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.) Confidential 5
South Asia Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.) Confidential 5
Oceania Metal products (Medals, Pins, Badges, Key Chains, Tie Clips and etc.) Confidential 10

Produktionskapazitäten

Number of production staff
237
R&D staff
0
Number of subcontractors used by factory
1
Number of engineers
0
Number of production lines
6
Average Monthly capacity
4,000,000 pieces
Beschreibung der verwendeten Maschinen
Name der Maschinen Typ/Modell Spezifikation Menge Herstellungsjahr Servicedatum Zustand
Carving machine CARVER 4006 NA 6 2009 1970/01/01 Acceptable
Hydraulic pressing machine CMH-600E NA 3 2004 1970/01/01 Acceptable
Die-casting machine AVIS NA 7 2014 1970/01/01 Acceptable
Automatic painting machine 701002 NA 10 2014 1970/01/01 Acceptable
Drop moulding machine Weldo NA 10 NA 1970/01/01 Acceptable

Qualität der Systeme

No. of QC staff
9
Supplier Assessment Procedure
Yes and procedure reviewed
After Sale Service
Yes
Products Inspected Percentage
Based on MIL-STD-105E ��, variable according to different client
Certifications
Certification of ISO9001:2015
No. of key suppliers
65
Supplier Assessment Report
Yes and supplier assessment reports are kept and reviewed
Average Guarantee Time
6 Months
Production Inspection Records Kept
Yes and 9 months' inspection records are kept and reviewed
Test Reports
NA

Audit-Fotos

Verhaltenskodex

Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Örtliches Recht oder wo das lokale Recht die Arbeitszeit nicht begrenzt, die reguläre Arbeitswoche. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir für unsere Mitarbeiter bereitstellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten die Mitarbeiter sensibel auf Situationen reagieren, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen in Bezug auf Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.

Geschäftsführung

Harmonie, ehrlich, flexibel und Umstellung
Als junges und wohlhabendes Unternehmen haben wir energische und enthusiast ische Mitarbeiter, die es uns ermöglichen, uns kontinuierlich zu verbessern und die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen. Unser oberstes Ziel ist es, unsere geschätzten Kunden mit unseren hervorragenden Produkten und Dienstleistungen vollständig zufrieden zu stellen.
Kontaktperson
Herr.Lo, Joseph
Stellenbezeichnung
Geschäfts führer

OEM/ODM

Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Pro Monat werden zwei bis drei Millionen Stück produziert. Entwürfe für viele Metall materialien stehen zur Auswahl.
Anzahl der Produktionslinien
null
Fabrikgröße
20000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
20 bis 29
Anzahl Produktionsmitarbeiter
850 bis 899
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
10 bis 19
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
null
Monatskapazität
3.000.000 bis 3.999.999 Stücke
Monatsleistung
3.000.000 bis 3.999.999 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Westeuropa, Austral asien, Osteuropa, Nordamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Asien
Wichtigste OEM-Kunden
Disney, Hard Rock Cafe, Wendys DFS, Nike, Puma, Callaway, NBC Universal, NFL, NBA,Lexus, Audi, Chevrolet, Sony

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Richtung zum Standort des Hauptbüro gebäudes
Nr. 390, Guan zhang East Rd., Gemeinde Zhang mutou, Stadt Dongguan, Provinz Guangdong, China.
Titel
MR
Name der Kontakt person
Joe Huang
Job-Titel
Verkaufs leiter
Abteilung
Verkaufs abteilung
E-Mail-Adresse
Joe@logoemblem.com.tw

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